【 GCLIPの新しい場がOPENしました 】 Posted by Shidara

経営における変化（時の流れに適応）と不変（原理原則の踏襲）
というテーマでセミナーを開催したのが、先月のことです。

変化とは、主にやり方の部分に反映されます。
そし不変とは、事業理念に基づいた目的そのものと捉えられます。

GCLIPという会社は、
私立幼稚園に特化した経営コンサルティング会社です。
経営コンサルタントの仕事は実に多岐にわたります。

募集、採用のマーケティング…とか、
セミナーや研修会の企画運営…や、
事業計画や財務計画の策定…とか、
事業付加や制度移行…も、
助成金取得支援他行政との折衝…などもあって、
関係企業と幼稚園をつなぐ仕事にまで足を踏み入れたりと、
実に多岐にわたるわけですが、
GCLIPではとりわけ、
募集、採用におけるマーケティングプランの立案、
それらの実行支援を主軸で行っています。

この軸はGCLIPの核ですので、変わることはないのですが、
マーケティング自体が誰もが簡易的にできやすい
ツールが整ってきていますので、
私達の役割も時代の流れとともに変化してきています。

分かりやすいのが、
折り込み広告からネット広告へと
使用する媒体の変化です。
面接もOnlineを取り入れている園も増えています。
このようにやり方は時代に応じて変わります。

私たちに求められる役割も時代とともにかわります。
ですから私たちも変わる（進化する）必要があるのです。
新たに生まれる子どもの数は昨年86万人、
今年はもっと減少するのでしょうか？
とにかく時代は変わっていますし、これからもっと変わっていくでしょう。
なので、新たなサービスをリリースし、
より、幼稚園業界に貢献できるようなカイシャになります。

ということで、新たな空間を用意しました。
その名もGCLIP TERRACE。

会員の皆様近くお披露目いたします！